มาตรการแก้ไขปัญหาการว่างงานและชะลอการเลิกจ้าง

แนวทางและเป้าหมายการดำเนินงาน

รัฐบาลได้เร่งรัดดำเนินการช่วยเหลือบรรเทาความเดือดร้อนของผู้ถูกเลิกจ้างและผู้ว่างงานอันเนื่องจากวิกฤตเศรษฐกิจ โดยได้กำหนดนโยบาย/มาตรการป้องกันและบรรเทาปัญหาการเลิกจ้างและการว่างงาน และดำเนินงานในเรื่องต่าง ๆ ภายใต้มาตรการ 3 ลด 3 เพิ่ม ผลการดำเนินงานมีดังนี้

มาตรการ 3 ลด

ประกอบด้วย

ลดการเลิกจ้าง

ดำเนินการให้สถานประกอบการกิจการไม่เลิกจ้างลูกจ้าง และต้องชะลอการเลิกจ้างให้ได้นานที่สุด รัฐบาลโดยกระทรวงแรงงานได้ดำเนินการให้ลูกจ้างที่ถูกเลิกจ้างได้รับสิทธิประโยชน์ตามกฎหมายคุ้มครองแรงงาน พ.ศ. 2551 และฉบับแก้ไขเพิ่มเติม พ.ศ. 2551 จำนวน 35,601 คน เป็นเงิน 1,985,252.200.35 บาท

ลดการเคลื่อนย้ายแรงงาน

ดำเนินการผ่านโครงการต่าง ๆที่สำคัญ อาทิ โครงการกู้วิกฤตแรงงานไทยคืนถิ่น วงเงิน 4,000 ล้านบาท โดยกระทรวงแรงงานได้ลงนามความร่วมมือกับ ธกส. เพื่อให้สินเชื่อประกอบอาชีพอิสระ อัตราดอกเบี้ยต่ำ มีผู้ได้รับอนุมัติสินเชื่อ 2 ราย วงเงิน 70,000 บาท โครงการจ้างงานเร่งด่วนและเพิ่มทักษะฝีมือในการประกอบอาชีพแก่ผู้ประสบภัย วงเงิน 300 ล้านบาท โดยการจ้างงานผู้ประสบภัย และผู้เดือดร้อนที่ไม่มีงานทำจากภาวะเศรษฐกิจเพื่อทำงานเกี่ยวกับสาธารณประโยชน์ต่าง ๆในพื้นที่ โดยไม่ต้องเคลื่อนย้ายมาทำงานในเมืองรวมทั้งฝึกพัฒนาทักษะฝีมือ รวม 49,367 คน จากเป้าหมาย 75,000 คน

ลดค่าครองชีพของลูกจ้างและผู้ว่างงาน

โดยจัดสวัสดิการแรงงานนอกเหนือจากที่กฎหมายกำหนด ดำเนินการในสถานประกอบการกิจการ 10,521 แห่ง ลูกจ้าง 1,066,739 คน จากเป้าหมาย 12,000 แห่งรวมถึงจัดตั้งมุมให้นมแม่ในสถานประกอบกิจการจำนวน 82 แห่ง ซึ่งเป็นการลดภาระค่าใช้จ่ายในการดำรงชีพของผู้ใช้แรงงานอีกทางหนึ่งด้วย และขยายระยะเวลาการได้รับประโยชน์ทดแทนกรณีถูกเลิกจ้างในช่วงวิกฤตเศรษฐกิจระหว่างวันที่ 1 ธันวาคม 2551 – 31 ธันวาคม 2552 ตามกฎกระทรวง กำหนดหลักเกณฑ์และอัตราการได้รับประโยชน์ทดแทนในกรณีว่างงานเฉพาะผู้ประกันตนที่ถูกเลิกจ้างในช่วงวิกฤตเศรษฐกิจ พ.ศ.2552 ซึ่งมีผลใช้บังคับแล้วเมื่อวันที่ 15 มิถุนายน 2552

มาตรการ 3 เพิ่ม

ประกอบด้วย

เพิ่มการจ้างงานและตำแหน่งงาน

มีการดำเนินการผ่านโครงการต่าง ๆที่สำคัญ คือโครงการมีงานทำนำชุมชนเข้มแข็งดำเนินการจัดหน่วยงานเคลื่อนที่ออกให้บริการในชุมชนและตำบลเป้าหมาย โดยรถ mobile unit จำนวน 583 ครั้ง มีผู้เข้าร่วมโครงการ 233,251 คน มีผู้ใช้บริการจัดหางาน 21,037 คน ได้รับการบรรจุงาน จำนวน 4,532 คน ผู้ได้รับบริการส่งเสริมการประกอบอาชีพอิสระจำนวน 212,214 คน โครงการวันนัดพบแรงงาน จัดงานวันนัดพบแรงงานใหญ่ 13 ครั้ง นัดพบแรงงานย่อย จำนวน 390 ครั้งมีผู้สมัครงานจำนวน 198,447 คน ได้รับการบรรจุงาน จำนวน 56,362 คน โครงการสร้างโอกาสการมีงานทำให้ผู้สำเร็จการศึกษาใหม่และประชาชน ที่มีผู้สมัครงานมาใช้บริการ จำนวน 14,136 คน ได้รับการบรรจุงานจำนวน 4,303 คน

เพิ่มทางเลือกในการประกอบอาชีพ

มีการดำเนินงานผ่านโครงการสำคัญ คือ โครงการสร้างอาชีพใหม่ให้คนว่างงาน โดยจัดฝึกอบรมด้านการประกอบการและการจัดสาธิตและฝึกปฏิบัติอาชีพตามความต้องการของคนว่างงาน และสามารถนำความรู้ไปประกอบอาชีพอื่นนอกเหนือจากอาชีพที่ปฏิบัติอยู่เพื่อให้แรงงานมีโอกาสในการประกอบอาชีพเพิ่มขึ้น หรือมีรายได้เพิ่มขึ้น มีแรงงานที่ได้รับการพัฒนาฝีมือและศักยภาพ จำนวน 62,209 คน โครงการพัฒนา/ส่งเสริมการประกอบอาชีพอิสระ โดยฝึกอาชีพ เพื่อส่งเสริมให้แรงงานมีศักยภาพสามารถประกอบอาชีพอิสระเลี้ยงตนเองและครอบครัวได้ สามารถฝึกอบรมบุคคลากรทั่วไปที่สนใจการประกอบอาชีพอิสระจำนวน 7,093 คน

เพิ่มทักษะฝีมือแรงงาน

มีการดำเนินงานผ่านโครงการสำคัญ คือ การฝึกอาชีพแก่ลูกจ้างในสถานประกอบกิจการที่ได้รับผลกระทบจากวิกฤตเศรษฐกิจ จำนวน 4,593 คน มีผู้จบการฝึกอาชีพ จำนวน 2,916 คน